“反過來想，問題會變得更容易”是查理 · 芒格異于常人的思維方式，除此之外，他也有著許多其他投資之道。
對于各個初創公司來說，股權分配要注重股權分配類型、團隊中的個人生活目標、CEO待遇、初創想法、股權討論時機等方面。
根據投資者個人不同的目地，購買黃金是可以以實物金條為主，也可以以基金、紙黃金、黃金定投的方式投資。
諾貝爾留下的區區3100萬瑞典克朗，足以用作獎金118年之久的奧秘，就在于以企業的方式來運作自己的財富，以及投資權益類資產保持財富的增值。
千億帝國的掌門人丁世忠不到50歲便已開始為接班事宜進行布局，深知對于希望打造百年老店的家族企業來說，盡早制定繼任規劃至關重要。
白手起家，從送貨員干起，用65年成立Zara帝國。阿曼西奧·奧爾特加完成了從0到1得創業。
對于家族企業來說，要打破“富不過三代”這樣的魔咒，家族憲章則是再好不過的法寶。
從整體來看，盡管今年四大類資管規模在持續縮水，但從趨勢來看，資管規模縮水的力度已經在逐步減小。
靠一條領帶打造香江創富傳奇，卻仍然過著勤儉節約、慣于吃苦的生活，終其一生捐款超12億，這就是“領帶大王”曾憲梓先生的個人故事。
對于已開業的理財子公司，其招聘崗位主要集中在技術、產品、投研、風險管理、金融市場、綜合管理等板塊，而就銀行本身來說，也應該在人才儲備上加大投資力度。
